1. Показать все
    Новые покупки

    02.12.2016: Залогин – Одностраничник под ключ 3.0 (2016 Полностью обновленная программа)

    01.12.2016: Евгений Волков - Собственный бизнес на Амазон. Дропшипинг (2016)

    28.11.2016: Анастасия Титкова- схема приобретения недвижимости без кредитов и без вложения своих денег (2016)

    28.11.2016: [Попов] Секреты практического Seo (автор Руслан Савченко)

    26.11.2016: Datacol v7.1

    20.11.2016: Валерий Мистик. 1 + 2 Фаза. Пробуждение Сиддхов (сверхспособностей)

    15.11.2016: Онлайн-бизнес чужими руками [Александр Залогин | 2014]

    15.11.2016: Крупнейший в мире онлайн-ресурс деловой литературы

    12.11.2016: «Как зарабатывать на торгах по банкротству по методу Шерлока Холмса, покупая автомобили, квартиры...

    09.11.2016: Дистанционный курс «Школа Финансового Консультанта» (Савенок В. - 2014)

    06.11.2016: Уроки Python. Основы программирования ч.1

    05.11.2016: Бурхаев – Введение в Бардо Тхедол (2016)

    01.11.2016: Geekbrains - Профессия Веб-разработчик (2015)

    28.10.2016: Инстаграм Академия by GeniusMarketing (2016)

    24.10.2016: [Дмитрий Сухов] Инвестиции в ценные бумаги и биржевая торговля (VIP-2015)

    24.10.2016: " RostixSoFt Скрипт Букса"-[ RostixSoFt | 2015 | R&Q 5 Engine]

    20.10.2016: [SalesHub] Мастер-группа: Запуск бизнеса на Amazon за 90 дней (2016)

    14.10.2016: Готовый бизнес по продаже Светодиодных бегущих строк

    04.10.2016: Обучение расстановкам. [Ю. Кремнёва|2014]

    03.10.2016: А. Золотарев – "КОУЧИНГ-СЕССИЯ ПО РАБОТЕ С ТРАФИКОМ" 5-поток (2016)

    01.10.2016: Финансовая независимость. От 27 000 р в день

    25.09.2016: Пассивный заработок 27 000 р в месяц

    24.09.2016: Куда можно инвестировать небольшие суммы

    23.09.2016: Бизнес Жаба

    22.09.2016: Продвинутый. Просто о сложном [Школа Марины Русаковой | 2015]

    20.09.2016: Массаж члена и Оральные ласки (Архипова Яна)

    20.09.2016: Большой денежный курс [Ольга Юрковская|2016]

  2. Показать все
    Нужен организатор

    28.11.2016: [Попов] Секреты практического Seo (автор Руслан Савченко)

    26.11.2016: Datacol v7.1

    20.11.2016: Валерий Мистик. 1 + 2 Фаза. Пробуждение Сиддхов (сверхспособностей)

    15.11.2016: Крупнейший в мире онлайн-ресурс деловой литературы

    06.11.2016: Уроки Python. Основы программирования ч.1

    24.10.2016: [Дмитрий Сухов] Инвестиции в ценные бумаги и биржевая торговля (VIP-2015)

    24.10.2016: " RostixSoFt Скрипт Букса"-[ RostixSoFt | 2015 | R&Q 5 Engine]

    01.10.2016: Финансовая независимость. От 27 000 р в день

    25.09.2016: Пассивный заработок 27 000 р в месяц

    24.09.2016: Куда можно инвестировать небольшие суммы

    23.09.2016: Бизнес Жаба

    20.09.2016: Массаж члена и Оральные ласки (Архипова Яна)

    19.09.2016: Бурхаев – Семинар «Синдром хронической усталости» (2016)

    13.09.2016: Живой аккаунт Вконтакте [Zennoposter|Zennobox]

    10.09.2016: Сергей Домогацкий - Дача своими руками. Чертежи. 3D модели. Видео

    09.09.2016: Вектор кино – Тренинг Актерское мастерство (2016)

    08.09.2016: Авторская программа Елизаветы Бабановой Лучший год вашей жизни – (2016)

    08.09.2016: Практический видеокурс Archicad-18 (ЧАСТЬ 1-2-3 ПРОФИ-18)

    03.09.2016: 2000$ в месяц на AdSense

    19.08.2016: "Визуализация от А до Я или знакомьтесь, его величество V-ray"-[Иванивский Никита] 2013

    16.06.2016: Практический коучинг Имсайдера-Свое дело (2016)

    16.06.2016: Дистанционный онлайн-курс MINI-MBA Professional (2016)

    15.06.2016: БОЛЕЕ 100 000 АКТИВНЫХ EMAIL.

    12.06.2016: Пособие по заработку на инвестициях в золото от 1500$ в неделю! (Анастасия Таранова | 2014)

    12.06.2016: Скрипт казино №1

    25.05.2016: Пассивный заработок 500-2000$ в месяц

    22.05.2016: Мастер инвестиций

  3. Показать все
    Сбор взносов

    02.12.2016: Залогин – Одностраничник под ключ 3.0 (2016 Полностью обновленная программа)

    12.11.2016: «Как зарабатывать на торгах по банкротству по методу Шерлока Холмса, покупая автомобили, квартиры...

    05.11.2016: Бурхаев – Введение в Бардо Тхедол (2016)

    01.11.2016: Geekbrains - Профессия Веб-разработчик (2015)

    28.10.2016: Инстаграм Академия by GeniusMarketing (2016)

    03.10.2016: А. Золотарев – "КОУЧИНГ-СЕССИЯ ПО РАБОТЕ С ТРАФИКОМ" 5-поток (2016)

    22.09.2016: Продвинутый. Просто о сложном [Школа Марины Русаковой | 2015]

    20.09.2016: Большой денежный курс [Ольга Юрковская|2016]

    19.09.2016: Бурхаев – Трансперсональная психология для каждого (2016)

    19.09.2016: Бурхаев – Семинар «Антиобжора» (2016)

    19.09.2016: Бурхаев – Семинар «Избавляемся от любовной зависимости» (2016)

    19.09.2016: Бурхаев – Семинар «Зависть» (2016)

    08.09.2016: Змеев – Онлайн-тренинг "Энергия денег и страх" (2016)

    08.09.2016: Осознанные сновидения - AST production (Василенко В. 2016)

    05.09.2016: Загородников - Самоокупаемая Воронка Продаж от А до Я (Интенсив-Практикум 2016)

    23.08.2016: Профессиональная Форекс торговля(пакет VIP)

    16.06.2016: [EMPO] Продвижение в социальных сетях (SMM) 2016

    13.06.2016: Курс "Как приручить мужчину?"

    13.06.2016: Видеокурс «Эксперт рынка. Анализ и планирование по методу Александра Шевелева

    13.06.2016: Дорохин – Онлайн тренинг "Река трафика для товарного бизнеса - 2016"

    13.06.2016: И. Кхан – Интерактивная игра "Ликвидация страха больших денег" (2016)

    13.06.2016: Электронный журнал «Госзаказ в вопросах и ответах» (2016)

    13.06.2016: Быстрое моделирование дома из бруса в 3Ds max с нуля [И. Никитин | 2015]

    13.06.2016: Д. Богданов – Градиент гениальности (2016)

    10.06.2016: Еленин – SMM-продажи на автопилоте: автоматизация личных продаж в соцсетях (2016)

    10.06.2016: Рэйки - Полное руководство от Мастера Рэйки Ирины Козловой

    24.05.2016: "Любимые сладости. Еда без вреда" [Елена Левицкая| 2014]

Курс, семинар, тренинг Оплата труда: правовые аспекты скачать

Тема в разделе '[Бизнес]', создана пользователем dostigator, 19 сен 2014.

  1. TopicStarter Overlay
    dostigator
    Оффлайн

    dostigator Контент-менеджер

    Симпатии:
    165
    Тренинг "Курс, семинар, тренинг Оплата труда: правовые аспекты" скачать или купить в складчину

    Программа тренинга:
    Семинар предназначен для: руководителей и сотрудников кадровых служб, бухгалтеров, юристов, руководителей и менеджеров по персоналу, экономистов по труду.
    Цель семинара: систематизировать знания в области оплаты труда, с точки зрения организации оплаты труда в организации, трудового законодательства, бухгалтерского учета.
    В программе:
    Принципы формирования систем оплаты труда в организации. ТК РФ и локальные нормативные документы: Положения, Правила и иные.
    Требования к содержанию трудового договора.
    Обязательные и дополнительные содержание трудового договора
    Документы для составления трудового договора
    Персональные данные работника
    Условия оплаты труда в трудовом договоре
    Какие документы работодатель обязан выдать работнику при увольнении, действия при невозможности выдать книжку при увольнении, последствия невыдачи документов при увольнении
    Выплаты при увольнении
    Подмена трудового договора гражданско-правовым
    Правовые основы оплаты труда. Понятие заработной платы.
    Закрепление условий оплаты труда в соглашениях и коллективных договорах
    Структура заработной платы и локальные акты работодателя, регламентирующие порядок выплаты заработной платы. Какие локальные акты работодатель обязан иметь в компании? Особый порядок принятия данных актов
    Как и где прописать систему оплаты труда, чтобы иметь возможность отнесения на затраты всех выплат? Прописание размеров оплаты труда в штатном расписании
    Вопросы установления компенсационных и стимулирующих надбавок
    Порядок выплаты компенсаций
    Гарантии и компенсации при расторжении трудовых отношений
    Составные части заработной платы: базовая, компенсационная, стимулирующая.
    Требования законодательства о величине заработной платы. Минимальный размер оплаты труда. Прожиточный минимум. Минимальная заработная плата
    Выплаты, связанные с условиями труда (оплата за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, за вредные и опасные условия труда; оплата сверхурочной работы, при совмещении профессий, временном заместительстве)
    Стимулирующие выплаты; премирование и поощрения. Как должны быть оформлены по результатам аттестации компенсации и выплаты, последствия неначисления, ошибочной аттестации
    Основные принципы построения системы премирования: порядок оформления и налогообложения премий и других материальных поощрений
    Сроки и место выплаты заработной платы
    Прописание структуры и размеров выплат в приказе о приеме на работу в отдельных случаях, например, у совместителя, или работника принимаемого на неполную занятость
    Ошибки, на которые обращает внимание трудовая инспекция
    Государственный контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Санкции за нарушение трудового законодательства
    Ответственность должностных лиц, сотрудников бухгалтерии, отдела кадров и ОТиЗ за своевременность и полноту выплат по заработной плате. Распределение ответственности внутри компании.
    Правовые аспекты в работе бухгалтерии и ОТиЗ.
    Признание трудовых отношений: взыскание заработной платы и оплата взносов в случае признания
    Правовое обеспечение нормирования труда
    Документы по учету оплаты труда. Отмена унифицированных форм
    Практические последствия ратификации конвенций Международной организации труда (МОТ) № 173, 132.
    Рабочее время и его учет.
    Работа, труд и время
    Регламентация времени работы в гражданско-правовых и трудовых отношений (соотношение трудового и гражданско-правового договора в сфере труда с точки зрения учета и организации рабочего времени и времени работы)
    Рабочее время как правовая категория. Виды рабочего времени
    Правила внутреннего трудового распорядка
    Особенности ведения табеля учета рабочего времени
    Продолжительность рабочего времени.
    40 часовая рабочая неделя
    5-и и 6-и дневные рабочие недели
    Чередование рабочего времени и времени отдыха
    Сокращенное рабочее время
    Организация труда молодежи
    Работа во вредных условиях
    Ответственность за нарушение режима труда и отдыха
    Неполное рабочее время
    Порядок предоставления неполного рабочего времени
    Виды неполного рабочего времени
    Нормированный и ненормированный рабочий день.
    Категории работников, для которых устанавливается нормированное рабочее время
    Понятие сверхурочной работы. Классификация категорий работников, для которых законодательством устанавливается сокращенное рабочее время. Компенсация за сверхурочную работу
    Категории работников, для которых может быть установлено ненормированное рабочее время
    Компенсация за работу в режиме ненормированного рабочего времени
    Особенности суммированного учета рабочего времени и его оплаты.
    В чем особенность суммированного учета рабочего времени? Как устанавливается суммированный учет?
    Определение продолжительности учетного периода
    Определение нормы часов за учетный период
    Определение графика работы
    Сменная работа. Виды сменной работы. Графики сменности
    Чередование рабочего времени и времени отдыха работников, работающих в сменном режиме
    Отпуска: ежегодные, дополнительные, учебные.
    Ежегодный оплачиваемый основной и дополнительный отпуск
    Продолжительность отпуска
    Определение отпускного стажа
    График отпусков
    Разделение ежегодного отпуска на части
    Отзыв из отпуска
    Учебный отпуск
    Оплата отпуска, компенсации
    Компенсационные выплаты.
    Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
    Оплата труда в ночное время
    Оплата труда при совмещении профессий (должностей)
    Оплата сверхурочной работы
    Регламент взаимодействия представителей компании с Федеральной инспекцией труда (ИТ).
    Содержание и перечень документов, затребуемых для проверки ИТ
    Рекомендации по пакету дополнительной документации для минимизации претензий со стороны ИТ
    Основные нарушения, выявляемые в ходе проверок
    Действия должностных лиц и рядовых сотрудников предприятия
    Совместные проверки с профсоюзами, прокуратурой, ФСС РФ, налоговыми органами, Роскомнадзором
    При участии двух и более сотрудников от одной компании предоставляются скидки по оплате: 2 человека – 10%, 3 человека и более – 15%.
    В стоимость обучения входит: методический материал, обеды, кофе-паузы.
    Документ по окончанию обучения: Курсовой сертификат о прохождении обучения по данной теме.
    Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения семинара.

    Для кого этот тренинг:
    Семинар предназначен для: руководителей и сотрудников кадровых служб, бухгалтеров, юристов, руководителей и менеджеров по персоналу, экономистов по труду.
    Цель семинара: систематизировать знания в области оплаты труда, с точки зрения организации оплаты труда в организации, трудового законодательства, бухгалтерского учета.
    В программе:
    Принципы формирования систем оплаты труда в организации. ТК РФ и локальные нормативные документы: Положения, Правила и иные.
    Требования к содержанию трудового договора.
    Обязательные и дополнительные содержание трудового договора
    Документы для составления трудового договора
    Персональные данные работника
    Условия оплаты труда в трудовом договоре
    Какие документы работодатель обязан выдать работнику при увольнении, действия при невозможности выдать книжку при увольнении, последствия невыдачи документов при увольнении
    Выплаты при увольнении
    Подмена трудового договора гражданско-правовым
    Правовые основы оплаты труда. Понятие заработной платы.
    Закрепление условий оплаты труда в соглашениях и коллективных договорах
    Структура заработной платы и локальные акты работодателя, регламентирующие порядок выплаты заработной платы. Какие локальные акты работодатель обязан иметь в компании? Особый порядок принятия данных актов
    Как и где прописать систему оплаты труда, чтобы иметь возможность отнесения на затраты всех выплат? Прописание размеров оплаты труда в штатном расписании
    Вопросы установления компенсационных и стимулирующих надбавок
    Порядок выплаты компенсаций
    Гарантии и компенсации при расторжении трудовых отношений
    Составные части заработной платы: базовая, компенсационная, стимулирующая.
    Требования законодательства о величине заработной платы. Минимальный размер оплаты труда. Прожиточный минимум. Минимальная заработная плата
    Выплаты, связанные с условиями труда (оплата за работу в ночное время, в выходные и нерабочие праздничные дни, за вредные и опасные условия труда; оплата сверхурочной работы, при совмещении профессий, временном заместительстве)
    Стимулирующие выплаты; премирование и поощрения. Как должны быть оформлены по результатам аттестации компенсации и выплаты, последствия неначисления, ошибочной аттестации
    Основные принципы построения системы премирования: порядок оформления и налогообложения премий и других материальных поощрений
    Сроки и место выплаты заработной платы
    Прописание структуры и размеров выплат в приказе о приеме на работу в отдельных случаях, например, у совместителя, или работника принимаемого на неполную занятость
    Ошибки, на которые обращает внимание трудовая инспекция
    Государственный контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права. Санкции за нарушение трудового законодательства
    Ответственность должностных лиц, сотрудников бухгалтерии, отдела кадров и ОТиЗ за своевременность и полноту выплат по заработной плате. Распределение ответственности внутри компании.
    Правовые аспекты в работе бухгалтерии и ОТиЗ.
    Признание трудовых отношений: взыскание заработной платы и оплата взносов в случае признания
    Правовое обеспечение нормирования труда
    Документы по учету оплаты труда. Отмена унифицированных форм
    Практические последствия ратификации конвенций Международной организации труда (МОТ) № 173, 132.
    Рабочее время и его учет.
    Работа, труд и время
    Регламентация времени работы в гражданско-правовых и трудовых отношений (соотношение трудового и гражданско-правового договора в сфере труда с точки зрения учета и организации рабочего времени и времени работы)
    Рабочее время как правовая категория. Виды рабочего времени
    Правила внутреннего трудового распорядка
    Особенности ведения табеля учета рабочего времени
    Продолжительность рабочего времени.
    40 часовая рабочая неделя
    5-и и 6-и дневные рабочие недели
    Чередование рабочего времени и времени отдыха
    Сокращенное рабочее время
    Организация труда молодежи
    Работа во вредных условиях
    Ответственность за нарушение режима труда и отдыха
    Неполное рабочее время
    Порядок предоставления неполного рабочего времени
    Виды неполного рабочего времени
    Нормированный и ненормированный рабочий день.
    Категории работников, для которых устанавливается нормированное рабочее время
    Понятие сверхурочной работы. Классификация категорий работников, для которых законодательством устанавливается сокращенное рабочее время. Компенсация за сверхурочную работу
    Категории работников, для которых может быть установлено ненормированное рабочее время
    Компенсация за работу в режиме ненормированного рабочего времени
    Особенности суммированного учета рабочего времени и его оплаты.
    В чем особенность суммированного учета рабочего времени? Как устанавливается суммированный учет?
    Определение продолжительности учетного периода
    Определение нормы часов за учетный период
    Определение графика работы
    Сменная работа. Виды сменной работы. Графики сменности
    Чередование рабочего времени и времени отдыха работников, работающих в сменном режиме
    Отпуска: ежегодные, дополнительные, учебные.
    Ежегодный оплачиваемый основной и дополнительный отпуск
    Продолжительность отпуска
    Определение отпускного стажа
    График отпусков
    Разделение ежегодного отпуска на части
    Отзыв из отпуска
    Учебный отпуск
    Оплата отпуска, компенсации
    Компенсационные выплаты.
    Оплата труда в выходные и нерабочие праздничные дни
    Оплата труда в ночное время
    Оплата труда при совмещении профессий (должностей)
    Оплата сверхурочной работы
    Регламент взаимодействия представителей компании с Федеральной инспекцией труда (ИТ).
    Содержание и перечень документов, затребуемых для проверки ИТ
    Рекомендации по пакету дополнительной документации для минимизации претензий со стороны ИТ
    Основные нарушения, выявляемые в ходе проверок
    Действия должностных лиц и рядовых сотрудников предприятия
    Совместные проверки с профсоюзами, прокуратурой, ФСС РФ, налоговыми органами, Роскомнадзором
    При участии двух и более сотрудников от одной компании предоставляются скидки по оплате: 2 человека – 10%, 3 человека и более – 15%.
    В стоимость обучения входит: методический материал, обеды, кофе-паузы.
    Документ по окончанию обучения: Курсовой сертификат о прохождении обучения по данной теме.
    Региональным клиентам оказывается помощь в бронировании гостиницы на период прохождения семинара.

    Продающая страница:


    Скачать тренинг: